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CHARGÉ·E DE MISSION AMÉNAGEMENT OPÉRATIONNEL


Détail de l'offre

Informations générales

Référence

2022-959071  

Date de début de diffusion

06/09/2022

Date de parution

06/09/2022

Localisation

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable sectoriel / sectorielle

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

CHARGÉ·E DE MISSION AMÉNAGEMENT OPÉRATIONNEL

Descriptif de l'employeur

La sous-direction AD est composée de 5 bureaux et est chargée de concevoir, de mettre en oeuvre et d'évaluer les politiques que l'État développe en matière d'aménagement durable des territoires. Le bureau AD5 participe à la conception et la mise en oeuvre des outils de l'aménagement opérationnel pour répondre aux besoins de logements, créer un cadre de vie de qualité et plus généralement pour contribuer à la transition écologique des territoires et à leur développement équilibré. Il assure le lien entre les politiques publiques de l'aménagement et les acteurs de la filière économique de l'aménagement opérationnel. Référent de la sous-direction en matière de droit et en économie de l'aménagement, le bureau pilote en lien avec les services déconcentrés les dispositifs contractuels visant à favoriser les opérations d'ensemble : fonds friches, contrats de projets partenariaux d'aménagement et les outils de mobilisation de foncier dédiés à la production de logement.

Description du poste

Le chargé de mission contribue au déploiement des outils de l'aménagement opérationnel. A ce titre, il est chargé du déploiement des organismes de foncier solidaire (OFS). Il est le référent an matière de montages opérationnels impliquant des baux de longue durée conférant des droits réels immobiliers. Il pilote l'activité du CEREMA en matière de diffusion et la valorisation des connaissances juridiques relatives aux outils de l'aménagement.
Activités principales :
- piloter au niveau national le déploiement des OFS et le suivi de leur activité en lien avec les SD et les acteurs de la filière
- contribuer aux travaux normatifs et fiscaux relatifs aux outils de l'aménagt
- de manière transversale à la sous-direction, piloter la diffusion des connaissances relatives aux outils de l'aménagt avec l'appui du CEREMA.
Activités occasionnelles :
Actions de formation en matière d'aménagt, préparation de textes réglementaires et législatifs....
Ce poste placé sous l'autorité directe du chef de bureau, il relève des missions traditionnelles de l?administration centrale : participation et animation de réseaux, concertation avec les acteurs, rédaction des textes normatifs.

Le bureau est composé de 8 personnes au total, dont :
- 1 chef.fe de bureau (A+)
- 1 adjoint.e, (A+)
- 1 chef.fe de projet (A+)
- 4 chargé.es de missions (A)
- 1 assistant.e

Le.a chargée de mission est relation régulière avec le sous-directeur et ses adjoints, les autres bureaux de la sous-direction, les DREAL, le CEREMA, le réseau national des OFS, les parties prenantes du logement social : fédération des coopératives HLM, Union sociale pour l'habitat, Banque des territoires...

Conditions particulières d'exercice

Conditions de travail habituelles pour un poste en administration centrale.
Déplacements : Oui en France métropolitaine

Le(a) chargé(e) de mission occupe un bureau partagé équipé de 4 postes de travail. Possibilité de télé-travail.

Cotation RIFSEEP :
G4 corps AAE
G4,1 corps IAE

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels, art 4,2 loi n°84-16
Un CV doit être joint à la candidature.

Descriptif du profil recherché

Compétences techniques :
- Aménagement des territoires, aménagement / urbanisme, logement,
- Connaissances générales en matière de droit de l?urbanisme et du logement, (appétence pour la matière juridique recherchée)

Compétences transversales :
- Capacité d'analyse et, de synthèse, être force de proposition et créativité.
- Autonomie, rigueur et méthode
- Capacité à animer des réseaux de partenaires externes

Compétences relationnelles :
- Capacité à fédérer des interlocuteurs, à animer des débats et les échanges, à synthétiser les réflexions
- Capacités à diffuser, communiquer, faire savoir
- Capacité de travail en équipe

Bloc personnalisable n°1

Informations complémentaires

Jean-Marie QUÉMÉNER , Chef de bureau, tél. : 01.40.81.37.23
Jean-marie.Quemener@developpement-durable.gouv.fr

Célia MOINARD , adjointe au chef de bureau.
tél : 01.40.81.33.14

celia.moinard@developpement-durable.gouv.fr

Fondement juridique du recrutement

Ce poste est ouvert aux fonctionnaires et/ou aux contractuels. Le recrutement d'un contractuel est fondé sur l'article L.332-2-2° du code général de la fonction publique de L'État.

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Île-de-France, Hauts-de-Seine (92)

Géolocalisation du poste

      TOUR SEQUOIA 92055 PARIS LA DEFENSE CEDEX

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

08/12/2022