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RESPONSABLE DE L'UID NIÈVRE/YONNE


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Bourgogne-Franche-Comté (DREAL Bourgogne-Franche-Comté)  

Référence

2023-1099380  

Date de début de diffusion

10/01/2023

Date de parution

10/01/2023

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable sectorielle / sectoriel

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

RESPONSABLE DE L'UID NIÈVRE/YONNE

Descriptif de l'employeur

L'unité interdépartementale couvre les deux départements de l'Yonne et de la Nièvre. Le service est piloté par le titulaire du poste basé à Auxerre, un adjoint délégué basé à l'antenne de Nevers. Le service comporte quatre pôles, répartis sur les deux sites, avec 9 ingénieurs, 5 techniciens et 5 assistants.
Les deux départements comptent près de 400 installations classées pour la protection de l'environnement soumises à autorisation dont 14 établissements Seveso, 28 sites soumis à la directive IED, environ 80 carrières.
Parmi les spécificités industrielles du territoire Nièvre-Yonne, on peut noter :
- un nombre important de projets éoliens concentrés dans le département 89 ;
- un tissu industriel relativement important, mais hétérogène, les industries de pointe côtoyant des sites vieillissants ;
- un grand nombre d'installations de stockage de déchets non dangereux (ISDND) et un projet important de modernisation d'un incinérateur.

Description du poste

Sur les domaines portés par l'unité, le responsable de l'UiD représente le Directeur Régional dans les départements de la Nièvre et de l'Yonne, notamment auprès des Préfets, des services départementaux et différents partenaires, et parties prenantes : industriels, élus et collectivités territoriales, associations, structures de concertation, etc. Il assure la coordination des actions de la DREAL et participe aux réunions des directeurs de service départementaux en préfecture.
Il pilote le service : management des équipes (en bi-sites), élaboration des objectifs et pilotage des activités.
Inspecteur ICPE, il participe à la réalisation du plan de contrôle et suit particulièrement certains dossiers sensibles. Pour les activités ICPE, le chef d'UiD s'appuie dans la Nièvre sur son adjoint basé à Nevers.
sous l?autorité de la directrice adjointe référente

Positionnement dans la structure:
Relations fonctionnelles importantes avec le SPR de la DREAL pilote régional en matière de maîtrise des risques naturels et technologiques
Relations internes et externes nombreuses:
exploitants ICPE et constructeurs de véhicules
corps préfectoral et procureurs
préfecture et DDI
agents DREAL
associations de protection de l'environnement, particuliers
police et gendarmerie
élus locaux
ARS, SDIS
OFB, agence de l'eau, ADEME, CCI, BRGM

Responsabilités tenant au poste et au positionnement du titulaire:
Manager confirmé, avec socle de connaissances dans le domaine des ICPE, disponible, ayant autorité sur une équipe solide et compétente portant des dossiers pouvant être très sensibles. Bonne résistance à la pression et à la charge de travail. Le titulaire du poste est susceptible d?être détaché sur un emploi fonctionnel de chef de mission selon ses conditions statutaires

Conditions particulières d'exercice

Conformément à l'arrêté fixant les types d'emplois à une durée minimale ou maximale d'occupation au sein des services du MTECT, ce poste est soumis à une occupation maximale de 8 ans.

Matérielles : bureau individuel, ordinateur portable avec VPN, téléphone mobile pro, accès au parc de véhicules de service

Conditions particulières : participation à l'astreinte de la DREAL. Déplacements réguliers sur les départements de la Nièvre et de l'Yonne.

Télétravail possible selon règlement intérieur

Ce poste est ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels avec un groupe de fonction RIFSEEP 2 pour les administratifs et un groupe 2-2 pour les techniques.

Un CV est à joindre à la candidature.
Le numéro du poste à renseigner dans le formulaire PM104 est :16342C0106

Descriptif du profil recherché

Profil recherché :
compétences managériales confirmées, capacité à animer un collectif de travail bi-site ; capacité à amener les agents à progresser et à manager le changement
capacité d'organisation, de rigueur et d'alerte de la hiérarchie
capacité d'analyse, de synthèse, de hiérarchisation des enjeux
capacité d'anticipation et de décisions, capacités à porter des positions dans des contextes « sensibles »
capacité de représentation
expérience dans la gestion de situation de crise

Modes d'acquisition : formations métiers et formations managériales, séminaire des responsables d'UD.

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Contact obligatoire avant toute candidature : Virginie PUCELLE, directrice adjointe
virginie.pucelle@developpement-durable.gouv.fr

Département ressources humaines :
drh.sgpr.dreal-bourgogne-franche-comte@developpement-durable.gouv.fr

Fondement juridique du recrutement

Ce poste est ouvert aux fonctionnaires et/ou aux contractuels. Le recrutement d'un contractuel est fondé sur l'article L.332-2-2° du code général de la fonction publique de l'État.

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Bourgogne-Franche-Comté, Yonne (89)

Géolocalisation du poste

      ZI  PLAINE DES ILSLES 89011 AUXERRE CEDEX

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/02/2023