La CGLLS (Caisse de Garantie du Logement Locatif Social) est un établissement public à caractère administratif (EPA), opérateur de l’Etat, et une société de financement, chargée de :

-        Garantir les prêts réglementés accordés par la Caisse des dépôts et Consignations aux bailleurs sociaux, en l’absence d’une garantie des collectivités territoriales ;

-        Prévenir les difficultés financières des bailleurs sociaux et aider au rétablissement de leur équilibre ;

-        Accompagner les réorganisations d'organismes Hlm ou de SEM de logements.

Elle est principalement financée par deux cotisations prévues par les articles L.452-4 et L.452-4-1 du Code de la construction et de l'habitation (CCH).

Etablissement public créé par la loi SRU en 2000, la CGLLS est placée sous la tutelle du ministre en chargé du logement et de la ville d’une part, du ministre chargé de l’économie et des finances d’autre part.

Société de financement administrée par l’Etat et la profession des bailleurs sociaux, la CGLLS doit se conformer aux mêmes exigences que l’ensemble de la profession bancaire.

La direction des garanties de la CGLLS :

-        L’une des missions de la CGLLS est de garantir les emprunts accordés par la Banque des Territoires de la Caisse des dépôts et consignations (CDC), aux opérateurs de logement social pour les opérations de construction, d’acquisition-amélioration et de réhabilitation de leur parc de logements locatifs sociaux.

-        La garantie de la CGLLS est subsidiaire, elle n’intervient que lorsque celle des collectivités territoriales n’a pu être obtenue par l’emprunteur, sur tout ou partie des prêts afférents à une opération.

-        La direction des garanties traite aux alentours de 300 demandes par an pour un montant proche de 300M€.

Le ou la chargé(e) de dossiers travaille au sein d'une équipe de 5 personnes, sous l'autorité du directeur des garanties.

Au sein de la direction des garanties, le ou la chargé(e) de dossiers travaille en équipe et assume principalement les missions suivantes :

Ø  Instruction, contrôle et suivi administratif (complétude) des demandes de garanties,

Ø  Génération des contrats de garantie,

Ø  Assurer l’interface et la coordination avec les organismes (support et formation pour le montage, le dépôt et le suivi des dossiers) et la CDC (gestion des dossiers en cours et suivi des prises d’hypothèques),

Suivi et veille de l’évolution des refus des collectivités.Par ailleurs, le/la chargé(e) de dossiers sera à l’initiative des évolutions visant à l’amélioration et l’automatisation de la plateforme de dépôt,

PROFIL DU CANDIDAT :

 
Connaissances et Savoir-faire :
 

Ø  Formation niveau BAC minimum,

Ø  Notions financières, immobilières,

Ø  Maîtrise du pack office et des outils de visio-conférence (Zoom / Teams),

Ø  La connaissance du secteur du logement locatif social serait un plus.

Ø  Etre en capacité d’analyser une information, un document, une réglementation,

Ø  Etre en capacité de mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure,

Ø  Etre en capacité de travailler en réseau,

Ø  Avoir l’esprit d’équipe,

Ø  Maîtriser la communication orale et écrite (nombreux appels téléphoniques avec les partenaires et organismes clients pour assurer le suivi des dossiers),

Ø  3 années d’expérience professionnelle (une première expérience dans un établissement public, une collectivité locale, ou un bailleur social serait un plus),

 
Savoir-être :
 

Ø  Etre rigoureux(se),

Ø  Sens de l’organisation,

Ø  Faire preuve de discrétion,

Ø  Sens des relations humaines : nombreux échanges avec les organismes de logement social, les tutelles de la CGLLS et des partenaires extérieurs tels que les directions départementales des territoires et Fédérations professionnelles,

Ø  Autonomie et adaptabilité,

Ø  Capacité d’adaptation et dynamisme.